مدقق معلومات

دراية للتربية الإعلامية والرقمية

  • baker.aba@gmail.com
المشروع: مشروع تسهيل الوصول إلى سوق العمل للباحثين عن عمل (خدمات التشغيل 2 - المرحلة الثانية) إعلان خاص بالباحثين عن العمل

وصف المشروع:

 

يهدف المشروع إلى تعزيز قدرات 188 من الباحثين عن عمل للاندماج في سوق العمل من خلال التدريب بأجر لمدة شهرين أو من خلال العمل الحر، و الذي ينفذه الصندوق الفلسطيني للتشغيل والممول من الوزارة الاتحادية للتعاون الاقتصادي والتنمية BMZ من خلال المؤسسة الألمانية للتعاون الدولي  “ GIZ” بالشراكة مع وزارة العمل واتحاد الغرف التجارية. يشمل المشروع توفير 188 فرصة تشغيلية في قطاعات مختلفة في كافة محافظات الوطن.

 

برنامج التدريب:

سيتلقى الباحثون عن عمل والذين سيتم اختيارهم من قبل الشركات برنامجاً تدريبياً على النحو الآتي:

·         تدريب على المهارات الأساسية للعمل ومهارات القرن الواحد والعشرين.

·         تدريب على رأس العمل لمدة شهرين مع تغطية بدل تكاليف لكل مستفيد/ة بقيمة 200 يورو.

·شروط الالتحاق بالمشروع:

1.      أن يكون عمر المتقدم/ـة الباحثين عن عمل من 18-40 سنة.

2.      القدرة والرغبة في الامتثال لشروط التدريب أثناء العمل والتي تشتمل ولا تقتصر على (15 ساعة تدريبية على مهارات القرن الواحد والعشرين وغيرها، وتدريب على رأس العمل لمدة شهرين).

3.      يشجع الصندوق الإناث على التقدم للبرنامج حيث ستكون نسبة المستفيدات لا تقل عن 50%.

4.      يشجع الصندوق الأشخاص ذوي الإعاقة على التقدم للتخصصات التي تلائمهم.

 

 آلية تقديم طلب التسجيل:

سيتم استقبال طلبات الباحثين عن العمل من خلال البوابة الفلسطينية للتشغيل وذلك من خلال الرابط التالي:
https://e.pef.ps/ar/Jobs

 

كل من يرغب بالاستفادة من خدمات الصندوق الفلسطيني للتشغيل يجب عليه التسجيل على منصة مواءمة فرص العمل" JobMatch" التابعة لوزارة العمل.
 للدخول إلى المنصة الوطنية لمواءمة فرص العمل من خلال الرابط التالي
:

https://jobmatch.ps

 

للاستفسار:

نرحب بجميع الاستفسارات من خلال صندوق الشكاوى على موقع البوابة.

 

عن المشغل

مؤسسة "دراية للتربية الإعلامية والرقمية" تنطلق من مدينة نابلس كمؤسسة غير ربحية تضع على عاتقها مسؤولية تحصين المجتمع أمام تدفق المعلومات المتسارع، وتهدف المؤسسة بشكل أساسي إلى بناء بيئة رقمية واعية، تمكّن الأفراد من امتلاك مهارات التفكير الناقد للتمييز بين الحقائق والتضليل، وتعزيز قيم المواطنة الرقمية والأمان المعلوماتي. تتسم "دراية" بنشاط ميداني واسع، يتجلى في شراكتها الاستراتيجية مع وزارة التربية والتعليم العالي، والتي تهدف من خلالها إلى دمج مفاهيم التربية الإعلامية في المنظومة المدرسية وتدريب الطلبة والمعلمين على كيفية التعامل الأخلاقي والآمن مع التكنولوجيا. كما تبرز المؤسسة من خلال مشروعها الرائد "يلا تحقق"، المدعوم من المؤسسة الأوروبية من أجل الديمقراطية (EED)، والذي يركز على مأسسة تدقيق المعلومات ومحاربة الأخبار الزائفة، موفرةً بذلك أدوات عملية للصحفيين والشباب لمواجهة التضليل الإعلامي. لا تقتصر جهود المؤسسة على الجانب النظري، بل تمتد لتشمل التدريب التخصصي في مجالات الأمن الرقمي، السلامة المهنية، والنفسية للصحفيين، بالإضافة إلى مبادراتها الموجهة للأجيال الناشئة مثل "نادي دراية الصيفي"، الذي يستهدف اليافعين (11-17 عاماً) لصقل مهاراتهم في القراءة النقدية واستخدام الأدوات الرقمية بمسؤولية.

الوصف الوظيفي

يعمل قسم الرصد في المرصد على متابعة المحتوى المتدفق عبر المنصات الاجتماعية، والمواقع الإخبارية المختلفة ومنصاتها الرقمية، ويتم تقييم المحتوى وفق معايير المبالغة، الاجتزاء، غياب المصادر، وافتقاده التفاصيل الأساسية المتمثلة بالأسئلة الخمسة للصحافة.

 

يركز المرصد الفلسطيني “تحقق” في اختياره للادعاءات والمحتوى المتداول بهدف التحقق منه على ما يلي:

– التصريحات والبيانات الصادرة عن السلطات على اختلافها، وما يصدر عن المؤسسات المرتبطة بالشأن العام، والأحزاب والفصائل ضمن معايير ومنهجية عمل المرصد.

– يهتم المرصد بالتصريحات الصادرة عن الشخصيات العامة التي تهم الشان العام، بما في ذلك الإعلاميين والنشطاء وقادة الرأي وصناع المحتوى والمؤثرين.

– المواقع الإخبارية وحساباتها الاجتماعية.

– المحتوى الذي ينتجه المستخدمون عبر الصفحات الاجتماعية، والمجموعات المفتوحة، ومجموعات التواصل العامة في “واتسآب” و”تليغرام”.

ويتم التركيز من قبل فريق المرصد على الادعاءات الصادرة عن المصادر أعلاه حال تحققت فيها الشروط التالي:

– التأثير المحتمل للادعاء على الجمهور.

– مستوى الاهتمام العام بالادعاء.

– أن يكون الادعاء قابلًا للتحقق (إذ لا يمكن التحقق من الآراء الشخصية أو التنبؤات بالمستقبل).

متطلبات الفرصة

  • التحقق من صحة المعلومات وفقًا لمنهجية المرصد الفلسطيني «تحقق».

  • مراقبة المعلومات وتتبعها من المصادر العامة باللغات العربية والعبرية واللغات الأجنبية.

  • القدرة على التحقق من الادعاءات وفقًا لمنهجية المرصد.

  • المساهمة في التحرير الأولي للنصوص قبل مراجعتها من قِبل فريق التحرير ولجنة ما قبل النشر.

  • المساهمة في عملية النشر من خلال إدارة المحتوى على الموقع الإلكتروني ومنصات التواصل الاجتماعي.

الشروط

  1. بيئة العمل:

    • العمل يتم غالبًا من المكاتب الرئيسية للمؤسسة، مع بعض المهام التي قد تتطلب متابعة الأحداث أو التحقق من المعلومات مكتبيياً أو عبر الإنترنت.

    • بيئة مكتبية مجهزة بأدوات تكنولوجية متقدمة وأجهزة حاسوب عالية الأداء للبحث والتحليل.

  2. ساعات العمل:

    • دوام رسمي متكامل (عادة 8 ساعات يوميًا) مع مرونة في بعض الحالات للتعامل مع المواد العاجلة أو الأحداث الميدانية.

    • إمكانية العمل الإضافي عند الحاجة للتحقق من معلومات مهمة أو متابعة حملات توعية عاجلة.

  3. المهام الميدانية:

    • زيارة مواقع محددة للتحقق من صحة المعلومات أو إجراء مقابلات.

    • الالتزام بإجراءات السلامة المهنية أثناء التنقل والتواجد في أماكن عامة أو حساسة.

  4. التواصل والعمل الجماعي:

    • العمل ضمن فريق متعاون، مع تنسيق مستمر مع مدققي المعلومات، المصممين وفريق النشر.

    • المشاركة في اجتماعات دورية لمراجعة التحقق من الأخبار وتحديث أساليب العمل.

  5. المخاطر المحتملة:

    • التعرض لمحتوى إعلامي صادم أو مضلل، مما يتطلب مراعاة الصحة النفسية.

    • العمل تحت ضغط مواعيد ضيقة عند التعامل مع المواد العاجلة.

    • المخاطر الميدانية المحدودة عند التحقق من معلومات في أماكن عامة أو ميدانية.

  6. الراحة والدعم:

    • توفير أدوات الراحة المكتبية (كرسي مريح، شاشة مناسبة، إضاءة جيدة).

    • الدعم النفسي والمساندة عند التعامل مع محتوى حساس أو مضلل.

    • تدريبات دورية على السلامة والصحة المهنية، سواء داخل المكتب أو في الميدان.

تقدم الان للفرصة

نظرة عامة على الفرصة

الراتب

200

العمر

19 - 30

مجال العمل
تكنولوجيا معلومات
صحافة
آخر موعد للتقديم

2026‏/03‏/01

فرص تشغيل حديثة

تسويق ومبيعات

شركة مغنى للانتاج الفني
  • طوباس
  • تاريخ الاعلان: 2026‏/02‏/28
  • 200
  • نهاية الاعلان: 2026‏/05‏/03
  • عدد الشواغر: غير محدد
  • دوام كلي
  • 5

مونتاج وتصوير إذاعي مرئي

شركة مغنى للانتاج الفني
  • طوباس
  • تاريخ الاعلان: 2026‏/02‏/27
  • 200
  • نهاية الاعلان: 2026‏/05‏/03
  • عدد الشواغر: غير محدد
  • دوام كلي
  • 5

سوشال ميديا وإعلام رقمي

شركة مغنى للانتاج الفني
  • طوباس
  • تاريخ الاعلان: 2026‏/02‏/28
  • 200
  • نهاية الاعلان: 2026‏/05‏/03
  • عدد الشواغر: غير محدد
  • دوام كلي
  • 5

إعداد وتقديم إذاعي

شركة مغنى للانتاج الفني
  • طوباس
  • تاريخ الاعلان: 2026‏/02‏/28
  • 200
  • نهاية الاعلان: 2026‏/05‏/03
  • عدد الشواغر: غير محدد
  • دوام كلي
  • 5

تسويق

شركة الأولى للانتاج الفني والبث الاذاعي والتلفزيوني
  • الخليل
  • تاريخ الاعلان: 2026‏/02‏/27
  • 200
  • نهاية الاعلان: 2026‏/03‏/16
  • عدد الشواغر: غير محدد
  • دوام كلي
  • 5